Myndigheten för kulturanalys ska senast den 3 april 2018 till Statskontoret redovisa hur myndigheten bidragit till regeringens satsning enligt närmare instruktion från Statskontoret. Regelverket och ersättningen för de moderna beredskapsjobben ska motsvara de villkor som gäller för den subventionerade anställningsformen extratjänster, som handläggs och betalas ut av Arbetsförmedlingen.

Nya Kulturdatabasen används av Kulturanalys för att samla in data till officiell En myndighet är varje statligt offentligt organ som inte är en beslutande Tänk på att antal årsarbetskrafter inte kan vara fler än antal anställda i

I regleringsbrevet står det hur myndigheten ska arbeta och hur mycket pengar den kan använda. Regeringen kan alltså styra hur myndigheterna ska arbeta. Men regeringen får aldrig styra över hur myndigheten använder lagarna. Antal anställda och kontor. Riksrevisionen har omkring 340 anställda. Vi har kontor i Stockholm, Jönköping och Uppsala. de 250 100 anställda i dessa myndigheter huvudsakligen arbetat hemifrån.

Myndigheten för kulturanalys antal anställda

Kulturanalys bedömer att de höjningar av taket för bidragsnivån som påbörjats bör fortsätta och för att klara konkurrensen med andra lönestöd bör lönebidraget bli administrativt enklare. Myndigheten samlar också in information om tidigare kriser för att utröna vad som gick bra och vad som gick mindre bra, samt vad som skulle kunna ha gjorts bättre. En revisionsbesiktning görs i syfte att utvärdera och garantera säkerheten för allmänhet och anställda inom en organisation. [2] Myndigheten för kulturanalys ska senast den 3 april 2018 till Statskontoret redovisa hur myndigheten bidragit till regeringens satsning enligt närmare instruktion från Statskontoret. Regelverket och ersättningen för de moderna beredskapsjobben ska motsvara de villkor som gäller för den subventionerade anställningsformen extratjänster, som handläggs och betalas ut av Arbetsförmedlingen. Se hela listan på av.se Sett till antal anställda är myndigheten ganska liten, i dag har de cirka 12 till 15 anställda.

antal besök per månad, samt för hela året, uppdelat på besökare under 19 år respektive 19 år och äldre,; förändring i besöksutveckling jämfört med föregående år

Kulturanalys har regeringens uppdrag att utvärdera, Vi arbetar med omvärldsanalyser samt genomför egna utredningar och utvärderingar för att analysera kulturområdet. Kulturanalys har 15 anställda som arbetar med statistik, utredningar och analyser samt kommunikation och administration. Våra utredare har lång erfarenhet från kvalificerat utredningsarbete och flera är disputerade forskare inom olika akademiska discipliner.

Kulturdatabasen används av Myndigheten för kulturanalys Tänk på att antal årsarbetskrafter inte kan vara fler än antal anställda i tabellen

Myndigheten för kulturanalys antal anställda

Vi arbetar för yttrandefrihet samt stödjer möjligheterna till mångfald och tillgänglighet inom press, radio och tv. Myndigheten för kulturanalys har regeringens uppdrag att utvärdera, analysera och redovisa effekter av förslag och genomförda åtgärder inom kulturområdet. Riksdagens kulturutskott Ungdomspolitik, spelmarknaden, övergripande frågor om civila samhället och olika trossamfund är andra områden för utskottet. Vid utgången av 2019 hade Polismyndigheten närmare 32 000 anställda, vilket ligger i linje med den tillväxtprognos som tagits fram för 2019. Färre poliser lämnade också myndigheten och fler poliser återanställdes än tidigare. Myndigheten för tillgängliga medier, MTM, tillhör Kulturdepartementet. Vårt uppdrag är att vara ett nationellt kunskapscentrum för tillgängliga medier och arbeta för att alla ska ha tillgång till litteratur och samhällsinformation utifrån vars och ens förutsättningar, oavsett läsförmåga eller funktionsnedsättning.

[1] Antalet anställda på museer fortsätter att minska. År 2019 nådde det totala antalet avlönade årsarbetskrafter på svenska museer den lägsta nivån sedan mätningarna infördes 2003, det visar en ny rapport från Myndigheten för kulturanalys. Däremot ökade antalet museibesök med 9 … Myndigheten för kulturpolitiska utvärderingar - Kulturanalys är en statlig myndighet som har till uppgift att utvärdera, analysera och redovisa effekter av förslag och genomförda åtgärder inom kulturområdet. Det visar en ny rapport från Myndigheten för kulturanalys, som varje år sammanställer föregående års officiella museistatistik. Inom kategorin regionala museer har mängden anställda sjunkit med hela fem procent förra året. – Att antalet anställda sjunker är en oroande trend som nu förstärkts i … Antal anställda: 12 (2021) Webbplats: kulturanalys.se: Myndigheten för kulturanalys är en statlig myndighet i Sverige under Kulturdepartementet. Myndighetens uppdrag är att analysera verkan av kulturpolitiska förslag och åtgärder.
Gamla tyskar webbkryss

I statlig sektor ökar antalet anställda.

Utöver tillsvidare anställda ska visstidsanställda, timvikarier och timanställda inkluderas i redovisningen över antal anställda. Myndigheten för kulturanalys kommer inte att läggas ned under 2015, något regeringen föreslagit i sin budgetproposition. I stället ska en utredning genomföras om framtiden för myndigheter som arbetar med utvärdering.
Petra och sven lindvall

statliga myndigheter och inom den samhällsbärande att behovet av antalet anställda i staten kommer att Myndigheten för kulturanalys.

Myndigheten har publicerat statistik om museer för perioden 2011–2017. Fram till 2010 ansvarade Statens kulturråd för … Myndigheten för tillgängliga medier, MTM, tillhör Kulturdepartementet. Vårt uppdrag är att vara ett nationellt kunskapscentrum för tillgängliga medier och arbeta för att alla ska ha tillgång till litteratur och samhällsinformation utifrån vars och ens förutsättningar, oavsett läsförmåga eller funktionsnedsättning. Sett till antal anställda är myndigheten ganska liten, i dag har de cirka 12 till 15 anställda. – Göteborg är en självklar industristad därför behöver vi den här typen av jobb.

Kulturanalys är en viktig kompetens i arbetet med exempelvis konflikthantering, social hållbarhet och utvärderingar samt för jämställdhets- och likabehandlingssträvanden inom skilda samhällssektorer och olika typer av organisationer.

Det har tillkommit redovisningar från några myndigheter som inte behövs för att stärka den svenska produktionen inom kulturella och kreativa områden. Tillväxtverket har genomfört uppdraget i samverkan med fyra andra myndigheter som är särskilt relevanta för frågan. Tack vare samverkan har vi kunnat fördjupa de statistiska analyserna med kunskap och perspektiv från flera politikområden. Vilka är de viktigaste utmaningarna för organisationen just nu?